近年来，青铜峡市坚持精准选派、动态管理、优化保障，着力打造政治过硬、能力过硬、作风过硬的驻村干部队伍，为全面推进乡村振兴提供了坚强组织保证和人才支撑。

　　走进青铜峡市青铜峡镇同兴村的温棚内，一株株翠绿的芹菜鲜嫩饱满，棚内芹菜的阵阵清香扑鼻而来，种植户正在棚内查看芹菜的长势。“我们充分利用这里的区位优势，发挥移民群众的特长，因地制宜调整产业结构，稳步推进以果蔬种植为主的设施农业发展壮大，为促进乡村振兴夯实产业基础。芹菜一个棚大概有一万斤的产量，能有一万多元的收入，效益还是相当可观的。”青铜峡市青铜峡镇同兴村驻村第一书记张小兵说。

　　青铜峡市对辖区内行政村开展全覆盖调研分析，按照“重点村倾斜选派、其他村因需选派”的思路，综合考虑驻村帮扶效果和各村实际情况，精准选派驻村干部。2023年，从熟悉农村工作的骨干力量、市委储备的优秀年轻干部等群体中确定了42名能力强、学历高、思路广的驻村干部，带着资金、资源派往5个A类村（社区）和30个D类村。以夯实党建基础为重点，结合基层党组织建设提质增效工程，主动同村“两委”班子沟通研究重点工作，扎实开展发展壮大村集体经济，软弱涣散村、后进村党组织整顿工作，不断提升村党组织战斗力、凝聚力。

　　青铜峡工业园区管委会、库区湿地保护建设管理局、自然资源局派驻青铜峡市瞿靖镇尚桥村工作队，积极帮助指导村“两委”谋划发展村集体经济，通过考察学习选定了“生态养鹅”这一产业，租赁闲置鱼塘65亩，种植芦苇20亩，由尚桥村股份经济合作社自主经营。2023年底为村集体经济增收4万元。“今年，我们计划将“生态养鹅”规模从1500只扩大到5000只，打造“尚家桥生态鹅”品牌，开发垂钓、养殖、“铁锅炖大鹅”等休闲农业综合体项目，促进尚桥村产业发展提质增效。”青铜峡市瞿靖镇尚桥村驻村第一书记王登明说。

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　　坚持把解决群众问题作为驻村工作出发点和落脚点，推动驻村干部带头深入村组农户、田间地头，从派驻村实际出发，帮助群众解决“急难愁盼”问题。青铜峡市邵岗镇甘城子地区有良好的林果产业基础，但农户长期面临苹果价低难卖、产销失衡等问题，中国移动通信集团有限公司宁夏分公司党政办公室主任肖春华被派到玉西村担任第一书记后，结合玉西村实际情况，谋划实施了果干加工车间等延链补链项目，通过自主生产和代加工的方式，有效解决了果农的烦心事。“自从肖书记来到我们村，不仅为我们开办了食品加工厂，还建起了果干‘家庭工场’，我们在家门口就能挣到钱”，青铜峡市邵岗镇玉西村村民李艳芳说。青铜峡市瞿靖镇玉南村驻村第一书记李雪健多方争取资金，硬化1.6公里的泥泞路，解决村民出行难问题。

　　据了解，青铜峡市10个移民村集体经济收益均超过15万元，平均收益达到33.7万元，40个派驻村集体经济平均收益达到30.3万元，辐射带动1.5万余名群众人均增收1万多元。

　　“下一步，我们将以基层党组织建设提质增效工程为重点，推动驻村第一书记和工作队发挥“尖兵”作用，在帮助加强村党组织建设、完善发展规划、推动基层治理、带领群众增收致富等方面谋思路、出主意、跑项目，激励驻村干部扎根基层、担当作为。”青铜峡市委组织部相关负责人表示。